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人才驿站，是一个新的名词，赋予“驿站”新的内涵。近日，“汕尾市城区医疗卫生人才驿站”医院（医院）正式揭牌启动。主题为“人才柔性引进探析”的人才沙龙紧跟揭牌仪式后举行。据悉，此次活动由中共汕尾市城区委组织部、汕尾市城区人力资源与社会保障局、汕尾市城区卫生健康局主办，医院（医院）协办。汕尾市城区委常委、组织部部长孔卓文在致辞中表示，“汕尾城区的发展正处于一个新的起点，当前比以往任何时候更加渴求人才。未来将依托‘汕尾市城区医疗卫生人才驿站’，以‘引进高端人才，对接重点学科、推动卫生事业发展’为宗旨，为汕尾建设医疗卫生人才培养基地。”他强调要从以下三点做好人才驿站的建设工作，第一是用心、用情建驿站，打造专家工作站；第二是山海湖城引人才，做大人才基本盘；第三是压实责任聚合力，提供“店小二”服务。同时，他希望广大人才都能在汕尾城区找到梦想与现实的结合点，找到实现人生抱负的突破口，与汕尾市城区共谋发展、共赢未来，为打造首善之城、善美之区贡献力量。在人才沙龙中，通过经验案例分享、专家座谈等形式，参与人员围绕柔性引才主题进行探析。医院党委书记余健儿进行专题发言，他剖析了何谓“柔性引进人才”，具体又是如何以这种方式去引才的。接着，医院党委书记、眼科专家陈子林教授发言，他讲述了近期带领专家团队到医院共建眼科学科的经历，诠释了如何成功做到“柔性引进人才”。其余专家代表相继发言，现场气氛热烈。最后，孔卓文做总结讲话，“汕尾市城区医疗卫生人才驿站的成功揭牌，标志着汕尾市城区以‘柔性引才’为特征的引进培育高层次人才工作迈上新的征程。接下来，需要大家一起抓好第一资源，在引才、聚才、留才、用才方面做好服务，真正把驿站打造成人才之家！”

文字来源：南方+

编辑：陈静峰责编：黄浩洋何佳峻

编审：贾继业

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